9月28日，全國工商聯在北京召開民營企業家座談會，學習貫徹25日出臺的《中共中央國務院關于營造企業家健康成長環境弘揚優秀企業家精神更好發揮企業家作用的意見》精神。全國政協副主席、全國工商聯主席王欽敏，中央統戰部副部長、全國工商聯黨組書記徐樂江等領導出席會議并作講話。紅豆集團黨委書記、董事局主席兼CEO周海江，傳化集團董事長徐冠巨，吉利控股集團董事長李書福，蘇寧控股集團董事長張近東，新希望集團董事長劉永好，正泰集團董事長南存輝等知名企業家就中央精神作學習交流。

       作為中共十七大、十八大、十九大三屆黨代表，全國優秀黨務工作者，周海江在會議上被安排第一位發言。他介紹說，在新華社25日下午播發《意見》后，第一時間進行了認真學習。該《意見》是黨中央、國務家首次以文件形式明確企業家的地位和價值，也是國家層面首次對經商階層的全面性、根本性肯定，文件浸透了以習近平同志為核心的黨中央、國務院，對企業家的愛護、尊重、培育和期待。
 

       周海江在座談會發言中指出，從時間維度來看，中國幾千年的歷史，對經商階層始終認可度不高，而此次《意見》是首次從國家層面對企業家階層和企業家精神的認可，這份《意見》具有劃時代的意義；從空間維度來看，世界經濟低迷，美國減稅反響不小，聲音嘈雜，而黨中央運籌帷幄，決勝千里，此《意見》有一文定天下的功效，對民族復興，中國夢的全球崛起有重要的意義；從價值維度來看，人才是最大的資源，而企業家更是最稀缺的人才，此《意見》極大激發了大眾的創業創新熱情，創造財富源泉將極大迸發。這份《意見》的價值至少有10萬億，如果說價值百萬億都不為過。所以歷史將再次證明我們中國共產黨的偉大和正確。
 

       對照《意見》要求，周海江認為，優秀民營企業家應該“擔當好三種責任、弘揚好五種精神”。

       擔當好三種責任，第一是政治責任。周海江指出，最關鍵的還是信念，還是政治定力，還是要充分發揮黨組織的政治核心和政治引領作用。中國特色的企業家，必須毫不動搖聽黨話、堅定不移跟黨走，對國家對未來充滿信心，不被雜音所干擾，才能心無旁騖、集中精力搶抓機遇、加快發展。

       多年來，紅豆集團歸納出“聽黨話、跟黨走，看綠燈、走正道”十二字的發展理念，始終以黨建引領企業發展。“聽黨話”，就是要聽黨中央的話，聽總書記的話；“跟黨走”，就是要跟黨的方針政策走。“看綠燈、走正道”，就是在企業發展過程中，堅持不靠關系靠政策，國家政策堅決執行，政府困難盡力分擔；堅持按黨和國家的大政方針，布局企業發展。經過多年實踐探索，紅豆形成了“現代企業制度+黨的建設+社會責任”的“三位一體”中國特色現代企業制度，為廣大中國民營企業健康發展提供借鑒樣板。今年3月，周海江專門出版了《中國特色現代企業制度》一書，在中央黨校舉行的首發研討會上，得到有關領導和專家學者的一致肯定。

       第二是發展責任。周海江認為，企業家是生產要素的組織者、使用者和支配者，承擔著推進中國經濟發展的天職。在經濟新常態下，許多企業面臨新考驗新挑戰，正是優秀企業家大顯身手的好時機。在這個偉大的時代，中國正在和必將產生偉大的企業、偉大的企業家和偉大的企業家精神。

       在紅豆集團的發展實踐中，周海江歸納了打造“三自企業”的做法，即自主創新、自主品牌、自主資本，以實現企業轉型升級，加快發展。周海江認為，產品市場是品牌說了算，要素市場是資本說了算，企業發展是創新說了算。如果說打造“三自企業”是路徑，那么堅守實業、創新轉型則是手段，只有堅持發展實體經濟，堅持不斷創新轉型，才能實現企業的高質量運行，承擔好推動中國經濟加快發展的責任。

       第三是社會責任。民營企業家作為先富起來的一批人，富裕之后該如何？周海江認為要自律、要報恩、要共富。為此，紅豆集團連續17年不惜投巨資倡導中國人“過自己的情人節——七夕節”，還先后成立了2500萬的“紅豆慈善基金”、2000萬的“無錫耀庭慈善基金”、2000萬的“無錫紅豆關愛老黨員基金”，已向各類社會公益事業捐款捐物3億多元。

       周海江表示，企業應該將發展紅利惠及各相關利益方，實現與股東、員工、顧客、供方、合作伙伴、政府、環境、社會（社區）等八方的共贏。我們在柬埔寨建設的西哈努克港經濟特區，就是因為堅持“八方共贏”理念、積極履行社會責任，獲得了當地民眾的普遍擁護和支持。習總書記在署名文章中稱贊“蓬勃發展的西哈努克港經濟特區是中柬務實合作的樣板”。

       對照黨中央、國務院對企業家的要求，周海江結合從小耳濡目染老一輩錫商，如榮家、唐家為代表的工商巨擘的創業故事和人生傳奇，他認為，除了擔當好三種責任，還要弘揚好五種精神，即創業精神、創新精神、工匠精神、學習精神和擔當精神。

       “創業精神”是指艱苦奮斗、吃苦耐勞、勤儉節約、奮發圖強、堅韌剛毅、勇于開拓。這是中華民族的傳統美德，也是中國新老企業家的基本精神特征。“創新精神”是指敢為人先、勇破舊規、不斷創造，想別人所未想、做別人所未做，在產品、管理、技術等方方面面實現新突破，開拓新市場、實現新價值。“工匠精神”是指專心專注、至精至善。創新精神與工匠精神是對立統一，前者講求變化，后者講求不變。變與不變之間彰顯的都是企業家精神——每做一樣事情都要專注，堅持不懈，做深、做精、做到極致，那就會成功。工匠精神是企業產品做好做優的保證；而創新精神，則讓企業的產品更符合市場競爭的需要。二者和而不同，其最大目的就是為了提高產品質量和市場效益。“學習精神”是指勤于學習，善于思考，也就是要學思結合。時代瞬息萬變，唯有不斷苦學，才能跟上時代腳步，才能把握知識制高點，贏得先機，成為強者和勝者。“擔當精神”是指崇德厚生、實業報國。我們江蘇省委書記李強要求企業家“政治上有方向、發展上有本事、文化上有內涵、責任上有擔當”。我認為企業家的擔當精神，首要責任是要把企業發展好；再就是履行好關愛員工、奉獻社會、回報國家的社會責任。

       周海江最后表示，希望廣大企業家共同努力，爭創優秀企業，爭當優秀企業家，彰顯優秀企業家精神，用更好的業績和更大的貢獻，來回報黨中央、國務院對我們廣大企業家的支持和關心。