6月6日，在無錫市紅豆杉莊舉辦的2015全國企業文化示范基地（紅豆集團）現場會上，紅豆集團被中國企業聯合會、中國企業家協會授予“全國企業文化示范基地”稱號，這是對多年來，紅豆集團以“情文化”來引領企業跨越發展的肯定。
 

       中國企業聯合會、中國企業家協會駐會副會長尹援平在講話中指出，紅豆集團之所以能夠實現一次又一次的跨越發展，關鍵就在始終把企業文化作為打造持續競爭優勢的命脈和根基。她表示，紅豆集團高度重視從價值導向上引導企業走科學發展的道路，按照社會主義核心價值觀的要求，根植蘇商精神厚重的文化積淀，融入企業帶頭人的理想追求和經營理念，結合企業發展戰略的目標需求，特別是注重吸收中國共產黨哲學思想的精髓，形成了蘊含愛與感恩的“情”文化。“情”文化體系內涵深邃、富有創見，深刻體現了企業價值實現與民族、國家、社會以及個人價值實現之間的相互依存關系，反映出紅豆集團“共同富裕、產業報國”的高度責任感。

 

       紅豆集團黨委書記、總裁周海江在發言中說：“文化是根，企業是樹，紅豆以“情文化”夯實企業發展根基，引領著紅豆集團由小變大，由弱變強，由曾經的鄉辦小廠到走出國門，成為跨國企業集團。” 的確，自紅豆集團成立以來，在周耀庭、周海江的帶領下，以創民族品牌為己任，秉持崇德厚生、合作共贏的理念，憑借腳踏實地的實干精神和敢為天下先的創新勇氣，不斷搶抓黨的方針政策機遇，在激烈的市場競爭中快速發展壯大，把曾經的祠堂小廠發展為一家跨地區、跨行業、跨國經營的現代化產業集團，成功走出了一條具有時代特征、體現自身特色的民營企業改革創新發展之路。2014年，紅豆集團銷售471億元，其經濟總量位居中國民營企業500強第57位，中國服裝業百強亞軍，擁有“紅豆”、“千里馬”兩塊中國馳名商標，以及多個“中國名牌”產品。紅豆的這些發展，要得益于企業形成以“情”文化為核心的紅豆文化，以及以情文化為支撐的理念清晰、實踐有效的企業文化體系，它為企業優化發展環境、制定戰略決策、增強企業凝聚力和創造力，提供了不竭的思想動力源泉。

       以黨建引領企業文化建設，是紅豆文化建設的一大亮點。黨的核心價值觀是形成優秀企業文化的源泉，集團黨委堅持把黨的建設與促進企業經營發展實際相統一，通過加強引導、增進共識、創新方法、健全制度等措施，在集團上下形成基本道德規范，凝聚強大精神力量，提升企業核心競爭力。

       紅豆文化深深地扎根于中華文化、吳文化、錫商文化的沃土，汲取其精華，形成以情文化為核心的紅豆文化。從企業角度來看，紅豆用 “情文化”打造和諧企業。紅豆是有形的情，情是無形的紅豆，企業的凝聚力是企業發展的根本動力，如何增強企業的凝聚力，靠的就是情文化。紅豆以情為牽引，通過一系列的人本管理，讓“員工生活有保障、事業有希望、情緒有釋放”建立了企業的可持續和諧，這種和諧是發自內心的、持久的。為了讓生活有保障，讓員工共享企業發展成果。集團實施職工收入增長計劃，讓發展成果惠及每一名職工，努力踐行“共同富裕，產業報國”的宗旨；集團還投入一億多元建造員工公寓；建立2500萬元的職工慈善救助基金，時救助員工遇到的特殊困難，不斷提高員工的幸福感和滿意度。周海江每年走訪慰問困難職工，幫助解決職工家庭困難。

       情緒有釋放，使員工有表達訴求的渠道。集團設立書記、總裁信箱和回音壁，收集員工提出的意見建議，傾聽員工心聲，及時排憂解難。集團還制訂了合理化建議、5S、QC小組、TPM活動等專項管理辦法，鼓勵員工主動參與企業管理，并對各項活動成果進行系統評價，從物質和精神上進行獎勵。通過持續開展的主題演講比賽、先進員工事跡報道、紅豆文化培訓、紅豆道德講堂、星級員工評比、合理化建議等一系列活動，不斷強化員工貫徹核心價值觀的意識和行為。

       事業有希望，暢通企業上升通道。集團通過競爭上崗、制度選人的機制給員工提供公平的發展機會。還選送三星級員工上紅豆大學，讓員工帶薪參加管理培訓班，為員工成長成才、實現職業夢想創造條件。

       從品牌角度來看，紅豆用“情文化”豐富品牌內涵。情是紅豆文化的主旋律，從最初啟用蘊涵豐富民族情思的“紅豆”作為商標的那一刻開始，紅豆不僅把“情”文化作為企業文化的核心，還把，還把打造中國第一文化品牌為目標。名牌的一半是文化。為了豐富紅豆品牌內涵，集團還斥巨資，花大量人力物力，面向全國倡導打造紅豆七夕節，現在經過14年的打造，古老的七夕節已經逐漸被社會認可，成為中國的情人節。另外，紅豆七夕節還被國務院列入第一批國家非物質文化遺產名錄，并被中宣部等七部委列為“我們的節日”。

       從社會角度，紅豆用“情文化”引導社會責任。紅豆人認為，承擔更多的社會責任，也是企業文化的一部分，只有將情文化真正融入企業社會責任之中，它才會變成企業的自覺行為。所以，吸納更多就業，多交稅收，節約資源，保護環境，關愛社會，成為紅豆集團履行社會責任的自覺行動。汶川地震發生后，集團黨委在第一時間向災區捐款100萬元，并先后捐款捐物共計600多萬元。今年3月24日，周耀庭、周海江父子個人捐資共1000萬元成立無錫耀庭慈善基金會，探索公益長效機制。 4月25日，無錫耀庭慈善基金會舉行關愛百歲老人活動，弘揚孝道，傳承家風。 東港鎮12位百歲老人每人收到10萬元慰問金。多年來，紅豆集團對外捐款捐物超3億元。